Wirkung von Rechtsform und Unternehmensgröße auf die Mitarbeitermotivation

Kai Grünberg

07.2009, 128 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8366-7659-5

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Nachfolge in Familienunternehmen: Die Stiftung als Rechtsform zur Unternehmensnachfolge

G. Bosl

01.2011, 132 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8366-9346-2

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Öffentliche Unternehmen: Optimierungsmöglichkeiten durch die Wahl der Rechtsform und Organisation

Dirk Noll

05.2011, 116 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8428-6080-3

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Stiftung als Steuersparmodell: Rechtsform für die Vermögensübertragung im Rahmen der Nachfolgeplanung

Elena Schäfer

11.2009, 114 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8366-7966-4

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Die Limited Company und ihre Zweigniederlassung in Deutschland

Gesamtüberblick, praktische Hinweise sowie Vergleich zur deutschen Unternehmergesellschaft

Jasmin Schuster

04.2009, 100 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8366-7315-0

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Umwandlung eines Personenunternehmens in eine Kapitalgesellschaft

Eine steuerplanerische Analyse nach der Unternehmensteuerreform

Verena Weissweiler

06.2010, 88 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8366-8950-2

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Unternehmergesellschaft, GmbH und Limited: Ein Vergleich

Kathrin Giegling

07.2010, 104 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8366-9313-4

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Die Europäische Aktiengesellschaft: Gesellschafts- und steuerrechtliche Rahmenbedingungen der Societas Europaea (SE)

Daniel Tax

07.2010, 108 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8366-9257-1

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Die rechtlichen Verhältnisse der englischen Private Company Limited by Shares

Katja Schmidbauer

01.2009, 116 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8366-6785-2

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