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Der deutsche Arbeitsmarkt im 21. Jahrhundert: Soziale Marktwirtschaft im Zeichen von Globalisierung, demographischem Wandel und staatlicher Grundsicherung

Der deutsche Arbeitsmarkt im 21. Jahrhundert: Soziale Marktwirtschaft im Zeichen von Globalisierung, demographischem Wandel und staatlicher Grundsicherung

Johannes Wilhelm Eßer

09.2013, 88 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8428-8539-4

Die Lieferung erfolgt nach 5 bis 8 Werktagen.

EUR 44,99

Diversity Management in Deutschland: Sicherung langfristiger Unternehmensziele im Mittelstand

Diversity Management in Deutschland: Sicherung langfristiger Unternehmensziele im Mittelstand

Florian Berger

08.2013, 92 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8428-8502-8

Die Lieferung erfolgt nach 5 bis 8 Werktagen.

EUR 44,99

Employer Branding in der Sportbranche - Konzeptionelle Einordnung und ausgewählte Fallstudien

Employer Branding in der Sportbranche - Konzeptionelle Einordnung und ausgewählte Fallstudien

Franziska Neuling

08.2013, 132 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-95425-228-2

Die Lieferung erfolgt nach 5 bis 8 Werktagen.

EUR 44,99

Sozialisationscontrolling: So gelingt die Integration neuer Mitarbeiter

Sozialisationscontrolling: So gelingt die Integration neuer Mitarbeiter

Klaus Heinicke

08.2013, 96 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8428-8431-1

Die Lieferung erfolgt nach 5 bis 8 Werktagen.

EUR 44,99

Selbstbewertung für das Beschwerdemanagement: Modellentwicklung auf Basis der EFQM

Selbstbewertung für das Beschwerdemanagement: Modellentwicklung auf Basis der EFQM

Sandra Peters

08.2013, 92 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8428-8440-3

Die Lieferung erfolgt nach 5 bis 8 Werktagen.

EUR 39,99

Social Media Insight: Befriedigung der kommunikativen Mitarbeiterbedürfnisse durch soziale Medien: Eine empirische Untersuchung anhand von DAX- und MDAX-Unternehmen

Social Media Insight: Befriedigung der kommunikativen Mitarbeiterbedürfnisse durch soziale Medien: Eine empirische Untersuchung anhand von DAX- und MDAX-Unternehmen

Anke Baum-Nilsson

07.2013, 136 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8428-8224-9

Die Lieferung erfolgt nach 5 bis 8 Werktagen.

EUR 38,00

„good team - safe bridge“: Welchen Stellenwert besitzen Sozialkompetenzen in der Auswahl von Schiffführungspersonal?

„good team - safe bridge“: Welchen Stellenwert besitzen Sozialkompetenzen in der Auswahl von Schiffführungspersonal?

Julia Knopp

07.2013, 84 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8428-8214-0

Die Lieferung erfolgt nach 5 bis 8 Werktagen.

EUR 39,99

Onboarding – Die Integration neuer Mitarbeiter in die Organisation: Eine qualitative Untersuchung zu den Erwartungen an einen systematischen Integrationsprozess aus Sicht der Mitarbeiter

Onboarding – Die Integration neuer Mitarbeiter in die Organisation: Eine qualitative Untersuchung zu den Erwartungen an einen systematischen Integrationsprozess aus Sicht der Mitarbeiter

Katharina Schmidt

07.2013, 116 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8428-8229-4

Die Lieferung erfolgt nach 5 bis 8 Werktagen.

EUR 48,00

Verborgene Eigenschaften der Mitarbeiter im Lichte des Konfliktmanagements: Anreizvertrag als Lösung der Prinzipal-Agenten Theorie

Verborgene Eigenschaften der Mitarbeiter im Lichte des Konfliktmanagements: Anreizvertrag als Lösung der Prinzipal-Agenten Theorie

Monika Gruszka

07.2013, 84 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8428-8233-1

Die Lieferung erfolgt nach 5 bis 8 Werktagen.

EUR 38,00

Die Professionalisierung der Hochschullehre: Möglichkeiten der Kompetenzmessung bei akademisch Lehrenden

Die Professionalisierung der Hochschullehre: Möglichkeiten der Kompetenzmessung bei akademisch Lehrenden

Verena Tscherk

07.2013, 92 Seiten, Paperback

ISBN: 978-3-8428-8262-1

Die Lieferung erfolgt nach 5 bis 8 Werktagen.

EUR 39,99